Persoonlijk leiderschap gaat over het bewust ontwikkelen van je levenshouding. Een thema voor een ieder die ten volle van het leven wil genieten.
In dit artikel vijf cruciale tips om je eigen basis te checken en desgewenst oude patronen los te laten om je persoonlijk leiderschap te versterken.
Met een proactieve houding is het eenvoudiger meer invloed uit te oefenen in je werk. In dit artikel handvatten voor meer inzicht in je cirkels van betrokkenheid en invloed en 3 voorwaarden om op je gemak invloed uit te oefenen.
LEES MEER >
Proactief zijn is verantwoordelijkheid nemen voor je eigen handelen. In dit artikel 7 praktische tips om meer invloed uit te oefenen in je werk en je persoonlijk leiderschap te versterken.
LEES MEER >
Dit artikel gaat over het beïnvloeden van 3 basis voorwaarden om lekker en effectief te kunnen werken.
Wat werkt en wat zijn de consequenties als je geen invloed uitoefent?
Met praktische tips om direct meer invloed uit te oefenen in je werk.
Wil je graag de doelen die je jezelf op korte of lange termijn stelt bereiken en je successen vieren? We geven je 10 tips voor het verkrijgen van meer succes.
LEES MEER >
Een artikel over het vergroten van vertrouwen. Waarom zou je, wat is het, hoe doe je dat en waar begin je? Meer over Stephen Covey’s Speed of trust (De snelheid van vertrouwen), de vijf cirkels van vertrouwen en de Slim Vertrouwen matrix.
LEES MEER >
Als er één aspect is dat mensen krachtig maakt en dat de basis is voor geluk, goede relaties en succes, dan is dat wel zelfvertrouwen. In dit artikel tips voor het verkrijgen van meer (zelf)vertrouwen.
LEES MEER >
Hoe verbeter je het beeld dat anderen van je hebben, hoe bouw je aan het vertrouwen van anderen in jou en jullie relatie? Zodanig dat je meer en beter samenwerkt? In dit artikel tips om zelf tot quick wins te komen als je aan jouw relatievertrouwen wilt werken!
LEES MEER >
Je gewaardeerd voelen is een basisvoorwaarde voor arbeidstevredenheid en motivatie. Hoe zit jij erin?
In dit artikel alle reflectievragen voor een zelfonderzoek. Vind uit hoe jij waardeert en wordt gewaardeerd.
